I rappresentanti della Cooperativa Sociale Società Dolce di Bologna, della Cooperativa Sociale Codess Sociale di Mestre e i rappresentanti delle OO.SS. di Parma unitamente alle lavoratrici ed ai lavoratori interessati.
Premesso che la Cooperativa Sociale Società Dolce di Bologna e la Cooperativa Sociale Codes Sociale di Mestre, in Associazione Temporanea di Impresa si sono aggiudicati l’appalto relativo all’affidamento a terzi della gestione del servizio di assistenza al domicilio per disabili adulti inseriti in “Gruppi Appartamento” del Comune di Parma fino ad oggi gestiti dalla Cooperativa Sociale Domus di Parma.
Premesso che le Cooperative Sociali Società Dolce di Bologna e Codess Sociale di Mestre hanno dato piena applicazione all’art. 37 del vigente CCNL sottoscrivendo un precedente Accordo con le stesse OO.SS. in data 28.02.2005.
Le parti concordano quanto segue:
1. alla lavoratrice P. D. saranno conservate le 150 ore di Diritto allo Studio riconosciute dalla Cooperativa Sociale Domus di Parma per l’anno formativo 2005/2006;
2. relativamente al punto 10 ndel citato Accordo, alle lavoratrici e ai lavoratori di occupati nel territorio della provincia di Parma, per la Cooperativa Sociale Società Dolce di Bologna, ed impiegati negli “Appartamenti Protetti”, per la Cooperativa Sociale Codess Sociale di Mestre sarà riconosciuto un Ert 2004 con le stesse modalità previste dall’Accordo Integrativo Territoriale per la Provincia di Bologna sottoscritto con le OO.SS il 15/12/2001 nella seguente misura per unità equivalenti al tempo pieno (38 ore):
1° 158,25
2° 160,00
3° 167,61
4° 179.77
5° 191,00
6° 201,08
7° 214,06
8° 231,04
9° 255,18
10° 291,42
sarà cura delle OO.SS. firmatarie del presente Accordo fornire alle due Cooperative Sociali le ore effettivamente lavorate dalle lavoratrici e dai lavoratori presso la Cooperativa Sociale Domus di Parma nel 2004;
3. alle lavoratrici e ai lavoratori soci della Cooperativa Sociale Società Dolce, occupati nel territorio della provincia di Parma, quale condizione di miglior favore, in sostituzione della indennità prevista dallo stesso art. 54, della indennità di turno prevista dall’art. 55, dei riconoscimenti per lavoro notturno/straordinario e festivo notturno straordinario indicati all’art.53 del CCNL per le lavoratrici e i lavoratori delle cooperative del settore socio-sanitario assistenziale-educativo e di inserimento lavorativo prevediamo una unica indennità di € 15,49371 per le prestazioni oltre le 4 ore e fino alle otto ore per notte; la liquidazione di detta indennità copre, contribuisce e sostituisce la riduzione di orario prevista dal D.Lgs n.66/2003 e sue ss.mm.ii.;
4. viene considerato soggiorno qualsiasi periodo di tempo uguale o superiore alle cinque giornate continuative che comporti il pernottamento fuori dalla sede abituale di lavoro; alle lavoratrici ed ai lavoratori impegnati nell’attività di soggiorno, occupati nel territorio della provincia di Parma, per la Cooperativa Sociale Società Dolce di Bologna, ed impiegati negli “Appartamenti Protetti”, per la Cooperativa Sociale Codess Sociale di Mestre, verrà corrisposta: per ogni giornata lavorativa 6,33 ore più un riconoscimento onnicomprensivo di € 65,00 giornalieri sotto forma di indennità di trasferta; oppure, per ogni giornata lavorativa, 7,20 ore + 3,5 ore di recupero ed un riconoscimento di € 33,00 giornalieri sotto forma di indennità di trasferta;sarà cura dei Responsabili di Area della Cooperativa concordare con le lavoratrici e i lavoratori l’applicazione delle due diverse modalità indicate, tenendo conto delle esigenze del servizio ed indirizzandosi verso una omogeneità di trattamento per ogni soggiorno; i riconoscimenti indicati assolvono a tutte le prestazioni aggiuntive e indennità previste dal CCNL eventualmente dovute dalla Cooperativa alle socie e ai soci per l’attività svolta in soggiorno; nell’ambito di sette giorni continuativi di soggiorno, dovrà essere goduto un giorno di riposo. In caso di motivata e straordinaria impossibilità a fruirne, il giorno o i giorni di riposo verranno goduti successivamente al rientro dall’attività di soggiorno.
p. Coop. Soc. Società Dolce p.OO.SS.
p. Coop. Soc. Codess Sociale
le lavoratrici e i lavoratori